新華社天津8月14日電（記者 王暉）記者從天津市人社局了解到，日前，天津市人社局下發(fā)2019年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作的通知，推出了十項(xiàng)政策，降低職稱(chēng)申報(bào)門(mén)檻。

記者關(guān)注到，在減少申報(bào)要件方面，天津提出減少居民身份證、繼續(xù)教育證書(shū)、業(yè)績(jī)考績(jī)卡片、《職稱(chēng)申報(bào)人審核表》《存檔人員檔案信息核對(duì)情況報(bào)告》等5個(gè)申報(bào)要件。評(píng)委會(huì)所需紙質(zhì)申報(bào)材料從最多25項(xiàng)減到不超過(guò)8項(xiàng)。

在打破年限層級(jí)和論文限制方面，提出對(duì)該市各類(lèi)企業(yè)引進(jìn)和培養(yǎng)的高端緊缺人才，企業(yè)可根據(jù)其業(yè)績(jī)水平直接申報(bào)相應(yīng)級(jí)別職稱(chēng)。其中，與該市企業(yè)簽訂工作協(xié)議1年以上且每年累計(jì)在津工作不少于2個(gè)月的柔性引進(jìn)人才，可在天津市申報(bào)參評(píng)。對(duì)企業(yè)已聘用的應(yīng)用型人才，可憑企業(yè)自主認(rèn)定的專(zhuān)利、案例、研究報(bào)告等成果形式替代論文，對(duì)經(jīng)天津市人才辦認(rèn)定的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)中的核心人才，可由企業(yè)董事長(zhǎng)簽署《業(yè)績(jī)證明函》，用于替代論文。

自2020年1月1日起，天津?qū)⑷鎲⒂秒娮勇毞Q(chēng)證書(shū)，不再發(fā)放紙質(zhì)職稱(chēng)證書(shū)，電子證書(shū)與紙質(zhì)證書(shū)具有同等效力。申報(bào)人可登錄職稱(chēng)系統(tǒng)查詢(xún)?cè)u(píng)審結(jié)果，通過(guò)評(píng)審人員可在職稱(chēng)系統(tǒng)直接打印電子職稱(chēng)證書(shū)。

據(jù)了解，在此次推出的政策中還包括減少紙質(zhì)材料和原件、取消委托函、采用繼續(xù)教育承諾制、取消職稱(chēng)評(píng)審收費(fèi)等內(nèi)容，涉及精簡(jiǎn)5個(gè)申報(bào)要件，優(yōu)化6個(gè)申報(bào)流程，打破6類(lèi)申報(bào)限制。

天津市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)，下一步，天津市人社局將會(huì)同各職稱(chēng)工作部門(mén)和機(jī)構(gòu)做好政策宣傳，通過(guò)進(jìn)單位、進(jìn)園區(qū)、進(jìn)服務(wù)大廳，主動(dòng)解決實(shí)際問(wèn)題，確保申報(bào)評(píng)審工作順利開(kāi)展，為天津高質(zhì)量發(fā)展增添動(dòng)力。