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浙江:工作,讓殘疾人更有尊嚴

2016-12-03 09:55 來源: 浙江在線
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到2020年,全省殘疾人全面小康實現(xiàn)程度將達96%以上——
工作,讓殘疾人更有尊嚴

“不讓一個殘疾人掉隊?!痹诟咚饺娼ǔ尚】瞪鐣牡缆飞希憬鞒隽饲f嚴的承諾。

12月3日是第25個國際殘疾人日。目前,我省共有各類殘疾人311.8萬人,約占總?cè)丝诘?.36%。根據(jù)2015年全省殘疾人服務和需求狀況專項調(diào)查顯示,在持證的113萬殘疾人中,勞動年齡段有54.86萬人,其中36.2%為智力、精神和重度肢體殘疾人,涉及近20萬個家庭。他們的生活主要依靠家庭成員供養(yǎng)或社會救助,其所在的家庭照護責任繁重,家庭勞動力被束縛。

如何讓殘疾人,尤其是智力、精神和重度肢體殘疾人生活得更加殷實、更加幸福、更有尊嚴?怎樣讓這些殘疾人和他們的家庭,攜手邁向全面小康社會?我省逐漸走出了一條有自身特色的殘疾人輔助性就業(yè)道路,破解了智力、精神和重度肢體殘疾人無法就業(yè)的難題。在前段時間召開的全國殘疾人就業(yè)工作會議上,中國殘聯(lián)專門總結(jié)推廣了這一“浙江樣本”。

1.8萬人獲庇護性就業(yè)——

搭建陽光新家園

工作治療兩不誤

這些天,和煦的陽光照進杭州天順通信設備有限公司的廠房,正像這里帶給每一位特殊員工的關愛。

在杭州市富陽區(qū)淥渚鎮(zhèn),幾乎無人不知天順通信設備有限公司的負責人錢永君。錢永君一直熱心公益,他依托企業(yè)創(chuàng)辦了天順通信“殘疾人小康·陽光庇護中心”,集殘疾人日間照料、康復醫(yī)療、輔助性就業(yè)于一體,讓44名殘疾人在這里體面工作,這其中,有精神殘疾人12名、智力殘疾人20名和其他重度肢體殘疾人12名。

現(xiàn)實中,智力、精神和重度肢體殘疾人因自身生理、心理和社會環(huán)境障礙,多數(shù)難以進入競爭性勞動力市場實現(xiàn)就業(yè),處于家庭長期看護的封閉狀態(tài),是殘疾人中最困難的就業(yè)群體。照顧好這樣一群特殊員工,并不是一件易事。

無障礙樓層裝扮得溫馨雅致,作業(yè)區(qū)里,身穿工作服的員工們在安靜地組裝產(chǎn)品,把一根小塑料軟管穿進一個較大的塑料軟管內(nèi)。盡管他們不同程度存在精神、智力殘障,但是大家都在努力把手頭的工作做好。其實,公司早已實現(xiàn)了全自動化生產(chǎn),但還是特別為殘疾人安排了這項安全簡便易操作的工作,一方面是為了幫助他們輔助性就業(yè),另一方面也利于他們的康復治療。

同一樓層里,康復訓練室、醫(yī)療衛(wèi)生咨詢室、男女休息室等一應俱全,為數(shù)十名精神、智力殘障員工提供了舒適的工作、生活、工療環(huán)境,搭起了“陽光家園”。勞動之余,他們還可以在這里開展康復訓練、教育培訓、文體娛樂等活動。

“在這里上班很開心,家里人也很高興、很放心。”今年10月,還沒休完產(chǎn)假的殘疾人小楊,就主動要求回到公司上班。因為精神發(fā)育遲滯,小楊以前一直覺得自己是家庭的“包袱”,不愿和人交流,來到天順后她逐漸開朗起來,還順利地成家立業(yè)。

如今,這群特殊的員工在天順,除了工資,還享有五險保障和免費午餐;有一支專門的服務團隊和醫(yī)護人員負責日常照料,為每位員工都建立了健康檔案和服藥記錄,上下班還可以享受“專車接送”的待遇——公司專門購買了一輛接送車,接送他們上下班。

最讓錢永君欣慰的是,經(jīng)過“殘疾人小康·陽光庇護中心”的康復調(diào)理后,12名精神殘疾人病情得到控制,7名重度肢體殘疾人肢體功能有所康復,10名智力殘疾人認知能力有所提高。“盡自己所能,照顧好在這里工作的每一位殘疾人?!卞X永君說。

在浙江,像天順這樣的愛心公司并不是個例。我省大力推行殘疾人輔助性就業(yè)工作,截至2015年底,全省已建成殘疾人庇護性就業(yè)服務機構(gòu)940家,其中省級“殘疾人小康·陽光庇護中心”218家,1.8萬名殘疾人獲得照料服務和庇護性就業(yè)。

家門口建起工療站——

政府托底有保障

織就無憂就業(yè)網(wǎng)

走進位于杭州市西湖區(qū)的古蕩殘疾人工療站,負責前臺接待工作的小丹,熱情地和每一位訪客打招呼。很多人想不到,如今愛說愛笑的她,10年前還是一個不愛說話、脾氣暴躁的姑娘。

5歲時的一場意外,導致小丹精神發(fā)育遲滯。為了照顧女兒,她的媽媽甚至辭去了工作,寸步不離照顧她。因為長時間待在家里,小丹變得煩躁、易怒,她的媽媽還要照料小丹90多歲的外婆,家庭經(jīng)濟和精神上都不堪重負。

直到家門口建起了工療站,家中情況才慢慢好轉(zhuǎn)。每天可以送女兒到工療站,小丹媽媽的生活負擔減輕了不少。而在工療站接受了科學的康復治療,小丹的病情也日益好轉(zhuǎn)。

如今,在這個建筑面積1060平方米的工療站內(nèi),共有35名注冊工療員,都是來自附近的智力、精神和重度肢體殘疾人,其中嚴重精神障礙患者25人。

加工橫幅、組裝水筆、制作絲網(wǎng)花……在工療站里從事簡單的工作,工療員們能獲得穩(wěn)定的收入,還能享受周到的照料。工療站副站長顧麗娜介紹說,工療員們制作的橫幅、盒子都屬于政府優(yōu)先采購的產(chǎn)品。

原來,從2013年開始,省殘聯(lián)、省民政廳、省財政廳三部門聯(lián)合,在杭州市西湖區(qū)、寧波市海曙區(qū)、溫州市鹿城區(qū)和嘉善縣四個區(qū)縣開展殘疾人庇護產(chǎn)品政府優(yōu)先采購省級試點工作,探索以政府名義制定殘疾人庇護產(chǎn)品政府優(yōu)先采購政策和庇護產(chǎn)品目錄。2015年8月,我省又進一步明確政府優(yōu)先采購殘疾人庇護產(chǎn)品的具體要求,浙江成為全國第一個明確政府應通過單一來源采購殘疾人庇護產(chǎn)品的省份。

早在上世紀80年代末,杭州就在主城區(qū)建設了一批工療站,專門為智力、精神和重度肢體殘疾人提供日間照料式服務,發(fā)揮了較好的社會效益;2009年,我省又在余姚市試點,依托企業(yè)成立了浙江第一家工療車間,探索了一條最困難殘疾人實現(xiàn)就業(yè)的新途徑。

實施10大提升計劃——

創(chuàng)業(yè)之路越寬廣

優(yōu)惠政策來保駕

我省不斷探索殘疾人就業(yè)模式,讓他們在參與勞動中感受生命的價值,殘疾人的就業(yè)之路也越走越寬。

如今,網(wǎng)上就業(yè)、居家就業(yè)也成為殘疾人新的就業(yè)方式。為鼓勵殘疾人實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),我省明確“低保家庭殘疾人初次就業(yè)、再就業(yè)的,3年內(nèi)所獲得的就業(yè)收入可不計入家庭收入”,并對殘疾人從事電子商務予以政策補貼。

實際上,我省圍繞服務、教育、就業(yè)等重點,聯(lián)合相關部門先后出臺80多項扶殘助殘的特惠政策,尤其注重推動殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)?!笆濉逼陂g,我省殘疾人事業(yè)經(jīng)費投入總額達150億元,比“十一五”時期增加92.2億元。2015年,全省殘疾人小康實現(xiàn)程度達到92.6%,高于全國平均水平20個百分點。

為了支持建設殘疾人庇護機構(gòu),“十二五”期間,省、市、縣三級財政共投入了2.66億元,其中省財政投入8100多萬元,用于培育上規(guī)模、示范性的殘疾人庇護機構(gòu)。凡是被評定為省級殘疾人庇護中心的,每家一次性補助20萬元到30萬元,同時按照庇護人數(shù)對其運行經(jīng)費予以適當補貼。

近年來,我省在貫徹落實國家殘疾人稅收優(yōu)惠調(diào)整政策時,積極協(xié)調(diào)國稅等部門,將智力、精神殘疾人也納入殘疾人集中就業(yè)稅收優(yōu)惠政策范圍。2016年1月,又制定出臺進一步推進殘疾人輔助性就業(yè)的實施意見,在土地供應、資金補助、稅費減免、政府采購和低保及低保邊緣家庭精神、智力、其他重度肢體殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)收入計算等政策上有新的突破。

“十三五”期間,我省殘疾人工作將重點實施兜底保障、醫(yī)療康復、就業(yè)幫扶、特殊教育、文化體育、權(quán)益保障、無障礙環(huán)境、服務能力、基層基礎、友好環(huán)境等10大提升計劃,預期到2020年,全省殘疾人全面小康實現(xiàn)程度要達到96%以上。(記者 沈吟)

【我要糾錯】 責任編輯:周楠
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