2013年國家體育總局系統(tǒng)人事工作會議3月22日在京召開。
國家體育總局局長劉鵬出席會議并講話。劉鵬在講話中指出，2012年總局人事部門和廣大人事干部，堅持圍繞中心，服務大局，改革創(chuàng)新，攻堅克難，干部人事人才工作取得顯著成效，領導班子和干部隊伍建設穩(wěn)步推進，干部工作中的一些問題和矛盾得到有效緩解；體育人才工作取得新進展，人才專項培養(yǎng)計劃陸續(xù)實施；奧運會人事服務保障工作發(fā)揮重要作用，各項人事保障政策得以延續(xù)和優(yōu)化；運動員保障工作扎實開展，不斷豐富保障措施，為圓滿完成倫敦奧運會參賽任務并取得境外參賽最好成績、推動體育事業(yè)科學發(fā)展和體育強國建設各項實踐，提供了重要的組織保證和人才支持。
針對下一階段的人事工作，劉鵬指出，要堅持正確的選人用人標準，進一步提升總局干部選拔任用工作的公信度；積極穩(wěn)妥地推進干部人事制度改革；進一步加強各單位領導班子和后備干部隊伍建設；加強理論學習和黨性鍛煉；增強大局意識，嚴守政治紀律；堅決貫徹落實中央“八項規(guī)定”及實施細則，改進工作作風；切實加強領導班子自身建設，貫徹民主集中制原則，完善班子決策和運行機制等。
總局副局長楊樹安做總結(jié)講話。就做好2013年總局干部人事工作，楊樹安指出，要深入貫徹落實十八大精神，深刻理解、準確把握黨的十八大對干部人事工作提出的新任務、新要求；要突出重點，統(tǒng)籌兼顧，扎實做好2013年干部人事工作；要加強學習，提高能力素質(zhì)，進一步提高在市場經(jīng)濟條件下駕馭體育人事工作的能力。
結(jié)合2013年總局干部人事工作面臨的繁重任務，楊樹安強調(diào)，要重點抓好六項工作：大力加強領導班子和干部隊伍建設；堅持黨管人才原則，穩(wěn)步推進體育人才工作；穩(wěn)步推進事業(yè)單位分類改革工作；繼續(xù)推動運動員保障工作的深入開展；完善奧運備戰(zhàn)工作人事服務保障措施；加強事業(yè)單位收入分配管理。
總局人事司司長高志丹做工作報告?？偩指鲝d司局、直屬單位主要負責人及人事工作負責人與會。
