２月８至９日，龍源集團２００７年工作會議在北京召開。會議全面總結(jié)２００６年的工作，分析公司發(fā)展面臨的形勢，部署２００７年工作，動員全體員工，在新的更高的起點上，團結(jié)拼搏，再創(chuàng)佳績，為實現(xiàn)公司２００７年發(fā)展改革目標而努力奮斗。
國電集團公司黨組成員、副總經(jīng)理朱永指出，龍源集團是集團公司的重要企業(yè)，要承擔集團公司發(fā)展新能源和可再生能源的重任，必須努力提升核心競爭力、適應(yīng)新的形勢和集團公司發(fā)展對龍源集團的要求；要服從和服務(wù)于集團公司發(fā)展大局，加快實施“六大風電基地”發(fā)展規(guī)劃，增強自身可持續(xù)發(fā)展的能力，努力推動集團公司高質(zhì)量的發(fā)展；作為集團公司發(fā)展新能源和可再生能源的對外窗口，要充分利用政府的支持和國內(nèi)相關(guān)新能源政策，抓住機遇，理清思路，加速發(fā)展風電主業(yè)。
國電集團總經(jīng)理助理、龍源集團總經(jīng)理謝長軍在工作報告中，針對公司２００７年面臨的兩大機遇和三大挑戰(zhàn)部署了工作總體要求和主要任務(wù)：全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照集團公司發(fā)展戰(zhàn)略總體部署和工作會議要求，全力推動風電規(guī)模發(fā)展，深入推進“四化一中心”工作，堅持”抓住一條主線，搞好兩項改革，增強三種能力，實現(xiàn)四個突破”，風電建設(shè)投產(chǎn)規(guī)模達到８０萬千瓦。會上，公司黨組書記、副總經(jīng)理田世存就加強黨建、精神文明建設(shè)工作以及做好黨風廉政建設(shè)有關(guān)工作提出具體要求。
會議就加強項目開發(fā)、計劃經(jīng)營、工程建設(shè)、安全生產(chǎn)以及年度預(yù)算執(zhí)行情況作了專題報告，對公司２００６年度目標責任制考核兌現(xiàn)及２００７年度目標責任制考核有關(guān)情況進行了說明。新疆天風發(fā)電股份有限公司等七家單位作了會議交流發(fā)言。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理分別與各單位簽訂了２００７年度目標責任書。
