為進(jìn)一步落實(shí)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任，結(jié)合改革重組進(jìn)展情況及企業(yè)實(shí)際，山東省國(guó)資委制定了對(duì)67戶履行出資人職責(zé)企業(yè)全面進(jìn)行年度考核的意見。在與前兩批24戶省管企業(yè)簽訂年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核責(zé)任書基礎(chǔ)上，對(duì)其他43戶企業(yè)總的考核原則是：對(duì)已由主體企業(yè)托管重組的企業(yè)，由主體企業(yè)參照省國(guó)資委制定的《考核辦法》進(jìn)行考核，考核結(jié)果報(bào)省國(guó)資委備案；對(duì)擬劃入新組建的省國(guó)有資產(chǎn)投資控股公司的企業(yè)，以控股公司為主進(jìn)行考核；對(duì)擬進(jìn)行改制退出、關(guān)閉破產(chǎn)或存在管理體制不順等情況的企業(yè)，暫不進(jìn)行考核；其他具備考核條件的企業(yè)由省國(guó)資委直接進(jìn)行考核。對(duì)暫不具備考核條件企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，山東省國(guó)資委也將采取措施加強(qiáng)監(jiān)督，在具備考核條件時(shí)及時(shí)納入考核范圍。省國(guó)資委近期將與第三批8戶企業(yè)簽訂年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核責(zé)任書。在做好年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核基礎(chǔ)上，年底前，山東省國(guó)資委將與第一批12戶企業(yè)簽訂任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核責(zé)任書，明年上半年將適時(shí)與其他省管企業(yè)簽訂任期考核責(zé)任書。
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