9月13日，吉林省政府辦公廳在遼源市組織召開研討會，集中研究討論了進一步提高政府網站信息質量問題，深化網上宣傳工作。長春市等13個政府和部門在會上發(fā)言，交流了網站信息建設經驗。吉林省政府辦公廳副主任蘇衡出席會議并講話。國務院辦公廳電子政務辦公室調研組參加了研討會，并介紹了中央政府門戶網站建設情況、工作體會和發(fā)展方向。9個市（州）、長白山管委會，部分縣（市）、省政府部門辦公室副主任、網站負責人參加了會議。
會議指出，政府網站作為政務公開的重要窗口和建設服務型政府的重要平臺，一定要高度重視信息質量建設，要在保證信息發(fā)布數(shù)量穩(wěn)步上升的同時，重點提高信息質量。以及時、準確的信息樹立政府網站的形象，以生動、實用的信息擴大網站的影響。
會議強調，各級政府網站必須牢固樹立服務公眾、服務基層、服務政府工作的理念，加強政務信息、服務信息、互動信息的發(fā)布，突出政務特色；要充分反映政府中心工作，使人們群眾全面了解黨和政府的重大決策、政策措施、工作部署和各項任務完成情況，贏得社會各界對政府工作的理解和支持；要在“深”字上做文章，挖掘信息的深層次價值，從宏觀上指導和推動工作；要堅持正面宣傳，為經濟社會發(fā)展和社會穩(wěn)定創(chuàng)造良好的輿論氛圍；要積極創(chuàng)新網上宣傳形式，采用圖片、音頻、視頻等多媒體技術，利用網上直播、在線訪談、政策解讀、專題建設等形式，積極開展網上宣傳，增強網上宣傳效果；要規(guī)范文體，做到標題鮮明、情況屬實、觀點明確、表述準確、結構嚴謹、條理清楚、直述不曲、字詞規(guī)范、標點正確、篇幅力求簡短，提高信息的可讀性。
會議要求，提高信息質量要重點做好以下幾項工作：
第一，要建立一支高素質的信息采編隊伍。通過多種形式培訓，增強采編人員素質，提高八種工作能力：一是政治鑒別能力，能夠堅持正確的輿論導向；二是業(yè)務處理能力，熟悉機關業(yè)務；三是信息識別能力，能在諸多信息中選出所需要的信息；四是信息收集能力，知道收集什么信息，怎樣采集信息，到哪里去采集信息；五是信息管理能力，通過對信息進行排序、編碼、索引、存貯處理，建立標準化文檔，便于查閱；六是信息處理能力，經過加工使信息升值，取得最大化效用；七是信息利用能力，看到信息后，知道怎樣去挖掘和利用；八是信息發(fā)布能力，知道什么信息該發(fā)，什么信息不該發(fā)，該發(fā)的信息什么時候發(fā)最好。
第二，要加強信息選編工作。政府網站政務信息的發(fā)布一定要做到及時、準確，能夠早發(fā)布的信息，要盡量早發(fā)布，便于公眾了解和理解，便于做好解釋工作；要不斷地豐富服務內容，努力為公眾提供方便、快捷的公共服務。信息選編，一是注意準確性。信息中涉及的時間、地點、人物和事實必須真實準確，引用的各種背景材料、數(shù)字等必須準確無誤，對事實的概括必須符合其本來面目，不能任意曲解或掩飾。二是注意實效性。對于可公開的政務信息必須盡早發(fā)布，尤其是重大突發(fā)事件信息，政府網站要按照有關預案和領導要求在第一時間編發(fā)，掌握主動權，積極主動地引導輿論。三是注意針對性。要選準領導關注的重點問題與工作、社會動態(tài)的結合點，選準階段性的工作中心、焦點與網民關注的結合點，選準國家政策和省內政策與基層實際的結合點，既要突出政府中心工作，又要關注社會公眾需求，避免泛泛采編。四是注意全局性。所選編的信息對全局工作要有指導意義，對涉及的行業(yè)、百姓生活能夠有一定影響。五是注意前瞻性。洞察新情況、新問題、新矛盾。圍繞新情況、新問題，提供超前的信息服務。六是注意指導性。把微觀與宏觀、小氣候與大氣候統(tǒng)一起來考慮，善于從微觀中發(fā)現(xiàn)典型，從宏觀高度編發(fā)具有以點帶面、指導全局的信息。七是注意綜合性。圍繞中心工作，針對一些焦點、難點問題，將信息采編員報上來的一些零散的信息綜合起來，集中編發(fā)，或制作成專題，便于公眾瀏覽閱讀。八要注意連續(xù)性。對重要的工作動態(tài)、重點工作進展情況進行連續(xù)跟蹤報道，便于社會各界了解事件的來龍去脈和事件進程，提高信息的效用價值。
第三，要建立嚴格的信息審核制度。各地、各部門從領導到具體采編人員都要增強信息審核意識，從信息審核到編輯發(fā)布，各環(huán)節(jié)相關人員都把好審核關，網站負責人是第一責任人，要確保發(fā)布的信息在質量上不出問題。
第四，要強化激勵和約束機制。一是提高信息質量的獎勵比重。二是在每月印發(fā)信息采用情況通報時，同時通報當月信息質量存在的問題。三是從明年開始，每年初下發(fā)全省政府網站年度宣傳計劃，通過報送系統(tǒng)下發(fā)階段性網上宣傳要點，指導各地、各部門按宣傳重點組織信息。四是設立“好信息獎”，半年評選一次。對評選出的好信息年終一并給予獎勵。五是開展信息免審試點工作。對一年來各單位信息報送采用情況進行綜合分析，選擇5-10個信息質量好、采用率高的單位進行信息免審試點工作，將信息發(fā)布權下放給試點單位，以鼓勵和調動各單位進一步抓好信息質量的積極性。
