新華社重慶3月30日電（記者 黃興）記者從重慶市人社局獲悉，川渝人社部門近日聯(lián)合發(fā)文，就川渝職稱互認(rèn)工作有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行明確。持有兩地人社部門頒發(fā)的高級(jí)職稱證書的專業(yè)技術(shù)人才，在跨地區(qū)、跨單位流動(dòng)時(shí)，無需重新評(píng)審或確認(rèn)，由用人單位按需擇優(yōu)自主聘任（用）。申報(bào)高一級(jí)職稱時(shí)，可持原證書申報(bào)。

此外，取得職業(yè)資格證書的人員，可由用人單位按照川渝兩地現(xiàn)行職稱與職業(yè)資格對(duì)應(yīng)關(guān)系及崗位管理有關(guān)規(guī)定，擇優(yōu)自主聘任（用）相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件。中級(jí)及以下職稱的互認(rèn)工作，由各市（州、區(qū)、縣）有關(guān)部門或企業(yè)按照職稱管理權(quán)限參照?qǐng)?zhí)行。

據(jù)悉，當(dāng)前川渝兩地居民在對(duì)方省份就業(yè)總?cè)藬?shù)接近350萬人，兩地人才交流往來十分頻繁。重慶市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，開展兩地職稱互認(rèn)，旨在進(jìn)一步加速人才流動(dòng)、減少重復(fù)評(píng)價(jià)、優(yōu)化營商環(huán)境，為促進(jìn)兩地經(jīng)濟(jì)協(xié)同發(fā)展提供人才支撐。