新華社烏魯木齊11月14日電（記者 阿依努爾）記者從新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳獲悉，新疆日前出臺專項政策，計劃通過實行緊缺人才年薪制、放寬落戶條件等激勵措施，加大引進急需緊缺技能人才和專業(yè)技術(shù)人員、高層次人才的力度，助力新疆大開發(fā)大建設(shè)。

按照自治區(qū)最新發(fā)布的《關(guān)于充分發(fā)揮市場作用促進人才順暢有序流動的實施意見》的規(guī)定，今后新疆境內(nèi)的高等學校、科研院所可自主確定績效工資水平，鼓勵和支持對業(yè)務(wù)骨干、特殊人才、關(guān)鍵重點崗位建立特殊薪酬制度，實施年薪制、協(xié)議工資、項目工資等靈活多樣的分配辦法。

同時，高等學校、科研院所等人才密集事業(yè)單位，也可根據(jù)事業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設(shè)需要自行設(shè)置高、中、初級專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例。意見還規(guī)定，自治區(qū)級事業(yè)單位引進具有高級技術(shù)職稱、博士學位，以及各地州市引進各類急需緊缺高層次人才，將不受崗位總量、類別等級和結(jié)構(gòu)比例限制，直接納入機構(gòu)編制實名制管理。

為吸引人才，新疆還將對引進人才關(guān)系轉(zhuǎn)接、配偶就業(yè)、子女入學、社會保險關(guān)系接續(xù)、異地就醫(yī)及創(chuàng)業(yè)扶持等方面提供全方位保障。此外，新疆將全面放開大中專院校畢業(yè)生和各類引進人才、留學歸國人員的落戶限制，精簡落戶憑證，簡化辦理手續(xù)，并加大住房保障力度，通過公共租賃住房、發(fā)放租賃補貼等方式，為人才提供住房支持。