新華社鄭州3月30日電（記者 宋曉東）記者從河南省住建廳了解到，為進(jìn)一步規(guī)范建筑勞務(wù)用工管理，切實做好農(nóng)民工工資支付，4月1日起，河南省將在全省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程建設(shè)領(lǐng)域全面推行建筑勞務(wù)用工實名制管理，切實保障農(nóng)民工權(quán)益。

據(jù)介紹，建筑施工勞務(wù)用工實名制管理是通過登記現(xiàn)場施工勞務(wù)人員的身份、教育培訓(xùn)、工資結(jié)算及支付等信息，建立能動態(tài)反映每日用工實際的花名冊、考勤冊和工資冊等實名管理臺賬，實現(xiàn)施工現(xiàn)場勞務(wù)人員底數(shù)清、基本情況清、出勤記錄清、工資發(fā)放記錄清、進(jìn)出項目時間清。

按照規(guī)定，從2018年4月1日起，河南省內(nèi)依法取得施工許可的在建房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程必須實行勞務(wù)實名制管理。其中，新開工的建筑規(guī)模3萬平方米以上或投資規(guī)模5000萬元以上的項目必須加裝考勤設(shè)備、建立電子臺賬并進(jìn)行動態(tài)管理；已建成建筑勞務(wù)實名制管理信息系統(tǒng)的市縣，4月1日起新開工工程必須納入信息系統(tǒng)，實行勞務(wù)實名制管理。

河南省住建廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，實名制管理的各項信息，可用于勞務(wù)人員權(quán)益保障和市場監(jiān)管，作為處理勞資糾紛的依據(jù)。承諾落實實名制信息化管理、農(nóng)民工工資支付專用賬戶、銀行代發(fā)工資3項制度的工程項目，可減半繳納農(nóng)民工工資保障金；若違反承諾，則按照上浮50%的比例補繳農(nóng)民工工資保障金，并將違反承諾的建設(shè)單位、施工企業(yè)記入黑名單，被記入黑名單的建設(shè)單位、施工總承包企業(yè)，在發(fā)布期內(nèi)所有新開工項目需加倍繳納農(nóng)民工工資保障金。