新華社合肥3月29日電（記者陳諾、姜剛）記者日前從安徽省人社廳了解到，今年二季度該省市縣公共就業(yè)人才服務機構計劃安排專場招聘會1699場，預計提供就業(yè)崗位173萬個。

在日前公布的安徽就業(yè)人才專場招聘活動安排公開表中，記者看到各地結合每月逢8就業(yè)招聘日、周六人才對接招聘日、單月6日貧困勞動者招聘日、雙月6日旅游人才招聘日、特殊群體招聘日這五大主題招聘日，著重對高校畢業(yè)生、退役士兵、貧困勞動者、旅游人才等人群開展專場招聘活動。

其中每月逢8就業(yè)招聘日是指每月8日、18日、28日固定舉辦趕集招聘會（法定節(jié)假日除外），針對農民工、失業(yè)人員、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、新生代勞動者等各類求職者，提供人性化招聘服務。

據(jù)介紹，此次省市各主題招聘活動從4月開始，持續(xù)至6月底，做到招聘會時間上“周覆蓋”，區(qū)域上“市覆蓋”。在安徽省就業(yè)和人才招聘年度專場安排計劃基礎上，還將主動聯(lián)系企業(yè)、高校、民營職業(yè)介紹機構，細化、實化、本地化年度招聘計劃，豐富招聘內容，改進招聘手段，提升招聘效果。

安徽省人社廳相關負責人告訴記者，這個省將充分利用公共服務機構現(xiàn)有的招聘場地，免費向誠信的人力資源服務機構開放，形成“公共人力資源市場+民營職業(yè)介紹機構”模式。引導專業(yè)機構建設就業(yè)創(chuàng)業(yè)“一站式”服務中心，提供常態(tài)化招聘求職服務。

下一步安徽省人社廳將進一步強化專場招聘活動的指導調度、統(tǒng)計分析和監(jiān)督評估等工作，確保招聘活動不走過場、不落俗套、不流于形式、取得實效。