10月16日，記者從自治區(qū)人社廳了解到，自治區(qū)農(nóng)民工工作領導小組印發(fā)《自治區(qū)治欠保支三年行動計劃（2017-2019）》?！队媱潯芬越鉀Q建筑市政、交通運輸、煤炭、水利等工程建設領域拖欠農(nóng)民工工資問題為重點，決定綜合運用多種手段，力爭農(nóng)民工工資舉報投訴案件、涉及人數(shù)和金額、因欠薪引發(fā)群體性事件數(shù)量逐年下降。到2020年，實現(xiàn)農(nóng)民工工資基本無拖欠。

為力促工程建設領域農(nóng)民工工資基本無拖欠，《計劃》共提出15項措施。如落實農(nóng)民工實名制管理，要求施工總承包企業(yè)要在工地現(xiàn)場設立農(nóng)民工工作辦公室，配備勞資專管員，負責農(nóng)民工實名身份登記。全面實行銀行按月足額發(fā)放農(nóng)民工工資制度，實現(xiàn)月清月結。施工總承包企業(yè)應在銀行開設農(nóng)民工工資專用賬戶，用于農(nóng)民工工資發(fā)放。建設單位按照不低于工程進度款22%比例，按月將農(nóng)民工工資撥付到施工企業(yè)的專用賬戶。對不繳存或不足額繳存工資保證金的項目，有關部門不予辦理相關開工手續(xù)。落實應急周轉金制度，用于及時解決用人單位欠薪逃匿或暫時無法支付拖欠工資等問題，以保障被欠薪農(nóng)民工基本生活。強化部門聯(lián)動打擊欠薪力度，對源頭性欠薪問題，行業(yè)監(jiān)管部門負責牽頭處理，相關部門積極配合做好清欠工作。對涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件，通過情況通報、案件會商、信息共享等制度，確保案件及早移送，及時立案處理，有效打擊和震懾欠薪逃匿違法犯罪行為。將保障農(nóng)民工工資支付工作納入政府效能考核評價指標體系和平安寧夏建設綜治考評內容，確保年底前政府投資類工程項目農(nóng)民工工資零拖欠，社會投資類建設項目農(nóng)民工工資拖欠問題基本解決，農(nóng)民工欠薪投訴舉報案件結案率達95%以上。（記者 喬素華）