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為建立股東、保險機構和員工利益共享機制，完善保險機構公司治理結構，規(guī)范保險機構薪酬激勵機制，促進保險機構長期穩(wěn)健發(fā)展，提高風險防范能力，近日，保監(jiān)會印發(fā)《關于保險機構開展員工持股計劃有關事項的通知》（以下簡稱《通知》）。 《通知》要求開展員工持股計劃應遵循依法合規(guī)，公開透明；自愿參與，風險自擔；嚴格監(jiān)督，防范風險三項基本原則。為防范風險，《通知》對員工持股計劃實施主體的資質條件做了相應規(guī)定，主要要求公司具備一定經營基礎，公司治理結構、薪酬體系及財務狀況較為穩(wěn)健，相應監(jiān)管指標達到要求等。為支持創(chuàng)新，《通知》對保險資產管理公司及專業(yè)互聯網保險公司等創(chuàng)新型機構開展持股計劃的資質條件和持股比例進行了放寬。同時，《通知》對員工持股計劃的要素作了具體規(guī)定，主要包括參加對象、資金來源、股權來源和認購價格、持股比例、持股方式和持股期限，及期限屆滿后的權益處置方式。 《通知》的發(fā)布，是保險業(yè)貫徹落實十八屆三中全會關于“允許混合所有制經濟實行員工持股”精神的重要舉措，對于建立保險企業(yè)與員工利益共享機制，提高保險企業(yè)競爭力具有現實意義，也是深化保險業(yè)市場化改革，建立現代保險企業(yè)制度的需要，有利于規(guī)范員工持股，提高保險機構風險防范能力。 |