浙江寧波出臺(tái)特殊天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法 新華社杭州1月25日電(記者 余靖靜 鄭黎)為了保護(hù)從業(yè)人員的職業(yè)安全和健康,浙江寧波出臺(tái)新規(guī),從5月1日起,當(dāng)?shù)匾坏┏霈F(xiàn)大氣重污染“紅色預(yù)警”,用人單位就要避免安排勞動(dòng)者戶外作業(yè)。對(duì)必須連續(xù)作業(yè)的崗位,用人單位除需向勞動(dòng)者提供口罩等防護(hù)用品外,還需按日給予相當(dāng)于上月日平均工資的補(bǔ)貼,否則將被處罰。 記者從寧波市安監(jiān)局了解到,根據(jù)寧波市政府常務(wù)會(huì)議新近審議通過的《寧波市特殊天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》,2015年5月1日起,該市將針對(duì)高溫、低溫、臺(tái)風(fēng)、暴雨、暴雪、道路結(jié)冰、強(qiáng)對(duì)流、大氣重污染等八類特殊天氣,對(duì)從業(yè)者實(shí)施有效的勞動(dòng)保護(hù)。用人單位違反《辦法》規(guī)定的,最高將處以3萬元罰款。 根據(jù)這一地方規(guī)章,當(dāng)氣象臺(tái)發(fā)布臺(tái)風(fēng)、暴雨、暴雪、道路結(jié)冰、大氣重污染紅色預(yù)警信號(hào)時(shí),寧波當(dāng)?shù)爻匾墓脖U?、公共服?wù)和搶險(xiǎn)救災(zāi)等直接保障城鄉(xiāng)運(yùn)行的用人單位外,其他用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,采取臨時(shí)停產(chǎn)、停工、停業(yè)等措施,但有特殊生產(chǎn)要求的除外。 對(duì)勞動(dòng)者來說,在特殊天氣期間不能按時(shí)到崗的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)與用人單位聯(lián)系,造成誤工的,用人單位不得作遲到、缺勤處理,并不得以此理由對(duì)務(wù)工者給予紀(jì)律處分或解除勞動(dòng)關(guān)系。違反此條規(guī)定的,將由人社部門責(zé)令改正,給予警告,并可處以2000元以上20000元以下的罰款。 據(jù)了解,針對(duì)這八類特殊天氣,寧波實(shí)施監(jiān)測和預(yù)警預(yù)報(bào)制度,并由氣象臺(tái)站統(tǒng)一發(fā)布。該辦法還提出,寧波市政府建立公共巨災(zāi)保險(xiǎn)制度,勞動(dòng)者在特殊天氣遭受人身傷亡并符合公共巨災(zāi)理賠條件的,可獲得相應(yīng)的保險(xiǎn)金。 |