新華社重慶１０月６日電（記者茆?。閹椭髮W(xué)生“村官”盡快適應(yīng)工作環(huán)境，進入工作狀態(tài)，重慶市北碚區(qū)政府通過思想動態(tài)監(jiān)察制度、“一對一”教育引導(dǎo)等多項舉措，調(diào)動大學(xué)生“村官”的積極性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)他們更好地為群眾服務(wù)。
“一對一”教育引導(dǎo)是北碚區(qū)培養(yǎng)大學(xué)生“村官”的一個特色。北碚區(qū)定期安排１名鎮(zhèn)、街領(lǐng)導(dǎo)作為“村官”的工作導(dǎo)師，使他們盡快了解基層的工作方法、政策法規(guī)、風(fēng)土人情等，幫助他們縮短適應(yīng)期。重慶市北碚區(qū)介紹，該區(qū)不少鎮(zhèn)、街黨委將大學(xué)生“村官”納入后備干部培養(yǎng)范圍，利用大學(xué)生“村官”知識面寬、思路開闊的優(yōu)勢，因地制宜、大膽安排工作，充分調(diào)動大學(xué)生“村官”的積極性和創(chuàng)造性。
據(jù)介紹，北碚區(qū)制定了大學(xué)生“村官”思想動態(tài)監(jiān)察制度。針對大學(xué)生“村官”基層工作經(jīng)驗不足，容易產(chǎn)生思想波動的情況，通過座談會、個別談心、書面匯報、定期交流等形式，團隊適時介入疏導(dǎo)，為大學(xué)生“村官”們提供支撐。
此外，各鎮(zhèn)、街在保障后勤。為大學(xué)生“村官”解決食宿、學(xué)習(xí)等問題的同時，還制定了大學(xué)生“村官”考核辦法和年度目標(biāo)考核責(zé)任書，明確了考核的指導(dǎo)思想、標(biāo)準(zhǔn)、方法步驟和考核等次，使他們能夠全身心投入工作，更好地為群眾服務(wù)。
