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國資委答記者問:嚴防安全事故 杜絕“帶血利潤”
中央政府門戶網站 www.afdelivr.top   2008年10月29日   來源:新華社

嚴防安全事故 杜絕“帶血利潤”

——國資委就《中央企業(yè)安全生產監(jiān)督管理暫行辦法》答記者問

    新華社北京10月29日電(記者 樊曦)近日,國務院國資委發(fā)布了《中央企業(yè)安全生產監(jiān)督管理暫行辦法》,要求中央企業(yè)建立安全生產長效機制。就《暫行辦法》的有關情況,國資委有關負責人日前回答了記者提問。

    問:《暫行辦法》出臺的背景有哪些?

    答:2004年國務院辦公廳印發(fā)了《關于加強中央企業(yè)安全生產工作的通知》,明確了國資委安全生產監(jiān)管的職責。在近期公布的國資委“三定方案”中,進一步明確國資委在安全生產方面的職責是“按照出資人職責,負責督促檢查所監(jiān)管企業(yè)貫徹落實國家安全生產方針政策及有關法律法規(guī)、標準等工作”。

    五年來,國資委認真履行出資人的安全生產監(jiān)管職責,中央企業(yè)安全生產管理水平得到較大提升,安全生產形勢總體穩(wěn)定,趨于好轉。在肯定成績的同時,我們也注意到一些中央企業(yè)還存在責任落實不到位、安全生產管理體系不完善、安全費用投入不足、較大以上事故多發(fā)等問題。國資委在充分總結五年經驗的基礎上,經過廣泛調研,充分聽取意見,結合中央企業(yè)的實際,根據《安全生產法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定,經過一年的起草、修改,最終形成了現在的《暫行辦法》。

    問:國資委制訂《暫行辦法》的宗旨是什么?

    答:《暫行辦法》的定位是力求到位而不越位,既有效履行出資人安全生產監(jiān)督管理職責,又不干預企業(yè)正常的生產經營活動;既不大包大攬,又要清晰地界定綜合監(jiān)管、行業(yè)監(jiān)管和出資人監(jiān)管的關系。這樣做的主要目的有兩個:一是發(fā)揮監(jiān)管的綜合效能,保障中央企業(yè)資產安全,監(jiān)督企業(yè)減少事故損失,提高資本回報率,實現國有資產的保值增值;二是將對人民群眾負責和對企業(yè)負責有機地結合起來,在履行出資人職責的過程中,保障中央企業(yè)員工安全與健康,推動中央企業(yè)安全發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展,履行中央企業(yè)的社會責任,努力為構建社會主義和諧社會做出更大貢獻。

    問:《暫行辦法》主要有哪些特點?

    答:《暫行辦法》以牢牢把握出資人的安全生產監(jiān)管定位為基礎,緊密結合中央企業(yè)的實際,具有以下四個特點。

    一是體現了對中央企業(yè)的更高標準、更嚴要求和更精細管理。要求中央企業(yè)在繼承過去行之有效做法的基礎上,學習借鑒發(fā)達國家安全管理的成功經驗,不斷提高安全管理的新水平,落實“鐵腕治安全”,嚴格問責制,形成“誰不重視安全,組織上就讓他的職務不安全”的氛圍。同時,抓住安全管理的薄弱環(huán)節(jié),以健全責任制和加大安全投入、安全培訓為重點,引導中央企業(yè)樹立科學發(fā)展觀,落實“要安全的效益,不要帶血的利潤”,強化“安全是效益、安全是品牌”的意識。

    二是對中央企業(yè)實施安全生產的分類監(jiān)管。根據中央企業(yè)行業(yè)分布廣、規(guī)模差異大、管理基礎參差不齊的特點,國資委將普遍性要求與行業(yè)、企業(yè)特點結合起來,依據中央企業(yè)主營業(yè)務范圍和安全生產風險程度將中央企業(yè)劃分為三類,國資委根據不同類型實施分類監(jiān)管。同時,國資委要求中央企業(yè)對下屬企業(yè)也要實行分類監(jiān)管,一方面抓好安全水平的普遍提升,另一方面加緊解決好重點企業(yè)、重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的突出問題。

    三是進一步完善了安全生產報告制度。根據國務院頒布的《生產安全事故報告和調查處理條例》,明確了中央企業(yè)安全生產工作應當報告的事項、程序、要求等,目的是便于對中央企業(yè)安全生產狀況有總體掌握,更有針對性地做好出資人的安全生產監(jiān)管工作,更重要的是引導企業(yè)增強信息透明意識,強化報告責任。

    四是加大了安全生產業(yè)績考核的力度?!稌盒修k法》對降級降分處理的規(guī)定進行了細化,規(guī)定中央企業(yè)發(fā)生瞞報事故,發(fā)生特別重大責任事故并負主要責任的,該中央企業(yè)負責人年度經營業(yè)績考核一律實行降級。不同行業(yè)、不同規(guī)模的中央企業(yè)年度內發(fā)生較大責任事故或重大責任事故,都要依據規(guī)定進行降級、降分處理。安全生產業(yè)績考核結果與企業(yè)負責人薪酬掛鉤。同時,對安全投入達不到法定要求的,規(guī)定在考核業(yè)績利潤時相應予以扣除,目的是引導企業(yè)增加安全投入,提高安全水平。

    問:《暫行辦法》的主要內容是什么?

    答:《暫行辦法》共分六章四十三條和六個附件。首先,《暫行辦法》重點細化了中央企業(yè)主要負責人的責任制,要求中央企業(yè)必須按照“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、分類指導、全員參與”的原則,逐級建立健全安全生產責任制和安全生產組織機構,配備相應的人員,尤其對企業(yè)主要負責人、主管生產的負責人和主管安全生產工作的負責人的責任進行了明確,同時要求中央企業(yè)要認真履行對出資企業(yè)的監(jiān)管責任。

    其次,《暫行辦法》按照更高標準、更嚴要求和更精細管理原則,對中央企業(yè)安全生產工作提出了要求,從建立安全生產長效機制、實現本質安全出發(fā),提出了安全生產管理重點關注的要素,如安全生產發(fā)展規(guī)劃、管理體系、風險辨識與評估、隱患排查、“三同時”制度、安全費用提取、安全教育培訓、安全責任追究等。

    第三,《暫行辦法》確定了對中央企業(yè)的分類監(jiān)管原則,根據企業(yè)主營業(yè)務內容和安全生產的風險程度,將中央企業(yè)劃分為三類,并實施動態(tài)管理。《暫行辦法》還規(guī)范了中央企業(yè)的安全生產工作報告制度,細化了對中央企業(yè)安全生產監(jiān)督管理、考核與獎懲的具體辦法,并對安全事故等級劃分、境外安全管理等有關事項進行了說明。

    第四,《暫行辦法》對中央企業(yè)安全生產費用投入提出了明確要求,中央企業(yè)應當足額提取安全生產費用,安全生產費用應當專戶核算并編制使用計劃,明確費用投入的項目內容、額度、完成期限、責任部門和責任人等,確保安全生產費用投入的落實。國家和行業(yè)沒有明確規(guī)定安全生產費用提取比例的中央企業(yè),應當根據企業(yè)實際和可持續(xù)發(fā)展的需要,投入足夠的安全生產費用。中央企業(yè)安全生產費用落實情況要隨年度業(yè)績考核總結分析報告同時報送國資委。

 
 
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