新華社武漢3月28日電(記者俞儉)武漢市實施績效管理將更加注重民生、節(jié)能環(huán)保、科技創(chuàng)新及行政管理體制改革等,而不再分解下達GDP、招商引資額、出口總額、固定資產(chǎn)投資等指標。
據(jù)介紹,武漢市對各區(qū)和市屬單位績效考核內(nèi)容中,新增一些民生和環(huán)保指標,如涉及民生的有城鄉(xiāng)居民收入、最低生活保障標準、低收入家庭的收入提高狀況、居民就業(yè)率等;涉及環(huán)保的有垃圾無害化處理率、空氣質(zhì)量優(yōu)良率等。
據(jù)介紹,在組織實施績效管理工作中,武漢將改變官員們的“政績觀”,更加注重轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式,更加注重解決民生問題,更加注重改善發(fā)展軟環(huán)境,更加注重改進干部作風(fēng)。
去年,武漢市已對績效目標管理進行改進和創(chuàng)新,將各區(qū)、市屬單位原有年度考核指標減少71%以上,并引入第三方評估機制,讓社會、服務(wù)對象參與政府政績考核,這一績效管理方式為社會經(jīng)濟發(fā)展提供了良好動力。