新華社石家莊２月１７日電（記者王炳美）河北省邯鄲縣決定從今年開(kāi)始，每年選拔100名大學(xué)生到村任職，利用3年時(shí)間實(shí)現(xiàn)每村一名大學(xué)生“村官”的目標(biāo)。
針對(duì)農(nóng)村干部年齡老化、文化程度偏低等狀況，邯鄲縣決定選拔大學(xué)生到村任職。邯鄲縣采取公開(kāi)自愿報(bào)名的原則，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的任職資格審查后，統(tǒng)一組織進(jìn)行競(jìng)職演講，通過(guò)公開(kāi)面試答辯，初步確定人選。在對(duì)初步人選進(jìn)行全面考察，征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)村意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，報(bào)請(qǐng)縣委研究，確定正式人選。目前已有３４５名大學(xué)生踴躍報(bào)名。
為把大學(xué)生“村官”培養(yǎng)成、用得好、留得住，邯鄲縣積極探索，形成了縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部“一對(duì)一”重點(diǎn)幫扶制度，定期進(jìn)行幫扶，切實(shí)解決他們工作、生活上遇到的困難和問(wèn)題。另外，縣鄉(xiāng)通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、組織參觀學(xué)習(xí)、召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等方式，不斷提高他們解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水平，提高他們帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)。
為調(diào)動(dòng)大學(xué)生村干部的積極性，邯鄲縣對(duì)大學(xué)生村干部在政治待遇上實(shí)行三個(gè)優(yōu)先：發(fā)展黨員優(yōu)先培養(yǎng)，選用支書(shū)優(yōu)先使用，推薦榮譽(yù)優(yōu)先考慮。在創(chuàng)辦企業(yè)和經(jīng)濟(jì)實(shí)體時(shí)，享受工商、稅收優(yōu)惠政策。３年任用期滿后，經(jīng)考核合格的，原則上繼續(xù)留村任職；對(duì)農(nóng)村工作適應(yīng)快、能力強(qiáng)，群眾公認(rèn)、表現(xiàn)優(yōu)秀的，可按照程序優(yōu)先選用為村支部書(shū)記；對(duì)任職村貢獻(xiàn)明顯、鄉(xiāng)村公認(rèn)、特別優(yōu)秀的，優(yōu)先推薦錄用為國(guó)家工作人員。
