11月17日，中國勞動保障科學研究院、中國勞動學會、國際勞工組織北京局聯(lián)合在京舉辦了國際金融危機影響下的勞動關(guān)系——中國勞動論壇2009年專題研討會暨中國勞動學會勞動關(guān)系專業(yè)委員會成立大會。
人力資源和社會保障部副部長楊志明出席論壇并講話。全國人大農(nóng)業(yè)與農(nóng)村委員會委員、原勞動保障部副部長、中國勞動學會會長華福周主持大會開幕式。
楊志明指出，金融危機給勞動關(guān)系帶來新情況新問題，要深入研究經(jīng)濟持續(xù)增長和經(jīng)濟增速下滑兩種不同條件下勞動關(guān)系發(fā)展變化的規(guī)律，深刻把握勞動關(guān)系在經(jīng)濟快速增長時期，就業(yè)人數(shù)持續(xù)增加，職工工資穩(wěn)步增長，勞動條件逐步改善，勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)性不斷增強，以及在經(jīng)濟增長下行時期，就業(yè)崗位減少，職工工資下降，企業(yè)改善勞動條件能力降低，勞動關(guān)系的沖突性相應(yīng)增加的客觀規(guī)律。運用客觀規(guī)律，在應(yīng)對金融危機時，政府探索了在經(jīng)濟增長下行條件下穩(wěn)定和發(fā)展和諧勞動關(guān)系的辦法，制定和實施了一系列減輕企業(yè)負擔、穩(wěn)定就業(yè)局勢和勞動關(guān)系的政策措施，實行了“彈性用工、彈性工資、彈性工時”的有效對策，維護了勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
楊志明提出了新時期發(fā)展和諧勞動關(guān)系的主要任務(wù)：建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)體制，構(gòu)建發(fā)展和諧勞動關(guān)系的長效機制，形成規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會主義新型勞動關(guān)系，實現(xiàn)職工得實惠、企業(yè)得效益、經(jīng)濟得發(fā)展、社會得穩(wěn)定的共進局面。實現(xiàn)上述目標，要穩(wěn)步實施勞動合同法，把增強人力資源市場活力與規(guī)范企業(yè)用工結(jié)合起來；開展工資集體協(xié)商，把建立工資能增能減機制與維護職工勞動報酬權(quán)益結(jié)合起來；完善特殊工時制度，把增加企業(yè)工時制度的靈活性與逐步改善勞動條件結(jié)合起來；有效處理勞動爭議，把柔性化調(diào)解與快速仲裁結(jié)合起來。同時，把勞動監(jiān)察執(zhí)法與服務(wù)企業(yè)結(jié)合起來，充分發(fā)揮勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制的特殊作用。
會上，國內(nèi)外專家以及企業(yè)界代表，圍繞構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的體制機制、方法策略等問題分別作了專題發(fā)言。
在中國勞動學會勞動關(guān)系專業(yè)委員會成立大會上，會議審議通過了《中國勞動學會勞動關(guān)系專業(yè)委員會章程》，并選舉產(chǎn)生了機構(gòu)負責人及相關(guān)成員。
來自政府有關(guān)部門、科研機構(gòu)、高等院校以及企業(yè)界的代表共130余人參加了會議。（武唯）
