1月6日，經(jīng)寧夏回族自治區(qū)政府批準(zhǔn)，自治區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于2009年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定從2009年1月1日起調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。
今年寧夏養(yǎng)老金調(diào)整范圍是，截至2008年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休、退職人員，調(diào)整水平按照2008年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定。這次調(diào)整分普調(diào)和特調(diào)兩部分。普調(diào)是按人均絕對(duì)額和繳費(fèi)年限調(diào)整；特調(diào)是在普調(diào)的基礎(chǔ)上，向具有副高級(jí)以上職稱(chēng)（含取得國(guó)家級(jí)高級(jí)技師資格）的企業(yè)退休科技人員、1953年底以前參加革命工作的退休人員、原工商業(yè)者等退休早、養(yǎng)老金偏低的退休人員傾斜。 具體標(biāo)準(zhǔn)為：普調(diào)每人每月調(diào)增80元，再按照本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限），每1年月調(diào)增2元，不滿(mǎn)10年的按20元調(diào)增；對(duì)因工傷殘已辦理退休手續(xù)并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員，繳費(fèi)年限不滿(mǎn)30年的按60元調(diào)增。特調(diào)是對(duì)具有正高級(jí)職稱(chēng)的科技人員，每人每月調(diào)增100元；具有副高級(jí)職稱(chēng)的科技人員和取得國(guó)家級(jí)高級(jí)技師資格的人員，每人每月調(diào)增70元；1953年底以前參加革命工作的退休人員和原工商業(yè)者每人每月調(diào)增50元。對(duì)同時(shí)具有上述兩重以上身份的人員，按照就高原則，只能按一種身份待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)增一次。
經(jīng)調(diào)整后月養(yǎng)老金仍低于600元的退休人員，按照本人繳費(fèi)年限，每1年月調(diào)增基本養(yǎng)老金1元，不滿(mǎn)10年的按10元調(diào)增，但調(diào)增后的月養(yǎng)老金不得高于600元；經(jīng)調(diào)整后養(yǎng)老金低于全區(qū)月養(yǎng)老金平均水平的企業(yè)退休軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部，調(diào)增到全區(qū)月養(yǎng)老金平均水平。調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付，未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。
目前，寧夏各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)和財(cái)政部門(mén)正在認(rèn)真組織實(shí)施，確保在2009年春節(jié)前將新調(diào)增的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。這次調(diào)整后，寧夏企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金水平將達(dá)到1410元左右，比五年連調(diào)前的2004年凈增加670元，增幅近92%，在全國(guó)處于上游水平。（記者 王海英）
