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陳大欣說：總理，您好！我是一個在企業(yè)從事人力資源管理的80后。目前企業(yè)人力資源管理師這一證書必須經(jīng)過培訓機構或者職業(yè)鑒定才能報考，而很多理工類資格考試，例如建造師、集成工程師等只需要自行網(wǎng)上報考即可。通過培訓機構考試就必須得參加培訓，費用很高，對于我們這種大學所學專業(yè)就是人力資源的從業(yè)者來說，此類培訓班不太學得到東西。當前，不少職業(yè)資格認證已下放到行業(yè)協(xié)會，不知什么時候能迎來企業(yè)人力資源管理師考試的改革？

人力資源社會保障部回復：經(jīng)了解，留言者反映的企業(yè)人力資源管理師考試必須參加培訓才能報考的情況不符合事實。企業(yè)人力資源管理師是人力資源和社會保障部依據(jù)國家職業(yè)標準組織實施全國統(tǒng)考的職業(yè)之一，屬于水平評價類職業(yè)資格。企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)標準針對不同等級（國家職業(yè)資格四至一級）規(guī)定了不同的申報條件，每一等級的申報條件都包含不涉及考前培訓的其他條件，如連續(xù)從事本職業(yè)工作的實際工作年限，取得相關專業(yè)相應學歷后連續(xù)從事本職業(yè)工作的實際工作年限等?？忌灰掀渲兄患纯蓤罂?，并不像留言者所說的必須參加培訓才能報名。關于企業(yè)人力資源管理師考試改革，需按照國務院有關轉變政府職能和職業(yè)資格制度改革的安排部署有序推進。