新華社貴陽１１月２１日電（記者施雨岑）貴陽市２１日通過媒體公布《貴陽市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法（試行）》，廣泛征求社會各界及市民意見。
這個試行辦法規(guī)定，貴陽市級黨的機關(guān)、行政機關(guān)、人大機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、各人民團體的縣級領(lǐng)導(dǎo)班子和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部；各區(qū)（市、縣）的縣級領(lǐng)導(dǎo)班子和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部；市屬事業(yè)單位的縣級領(lǐng)導(dǎo)班子和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部；市管國有及國有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，都被列入問責(zé)對象。
除了不按規(guī)定貫徹落實貴陽市委、市政府和上級組織作出的決定、工作目標(biāo)，不履行法定職責(zé)等行為將受到問責(zé)外，違反干部選拔任用規(guī)定，用人失察失誤，致使被選拔任用者嚴(yán)重違紀(jì)違法和造成嚴(yán)重不良影響的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部也將受到問責(zé)。
問責(zé)將采取戒勉談話、責(zé)令作出檢查、責(zé)令公開道歉、通報批評、經(jīng)濟處罰、停職反省、調(diào)整崗位、免去職務(wù)、責(zé)令辭職等黨紀(jì)政紀(jì)處分的方式。
在經(jīng)過規(guī)定的問責(zé)程序后，問責(zé)決定及對問責(zé)決定執(zhí)行的有關(guān)材料將被歸入被問責(zé)對象的干部人事檔案和廉政檔案中，并在適當(dāng)?shù)姆秶蛨龊瞎_。問責(zé)結(jié)果還將作為組織人事部門考核、任用干部的依據(jù)。
