上海市政府2月7日召開2012年人力資源和社會保障工作會議。會上透露，2012年要新增就業(yè)崗位50萬個以上，其中農村富余勞動力非農就業(yè)10萬人，并將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5％以內；啟動實施“鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)三年行動計劃（2012－2014年）”。此外，上海市今年將依據(jù)經(jīng)濟發(fā)展及物價和職工平均工資變動情況，繼續(xù)調整最低工資標準。
會議明確了2012年上海市人力資源和社會保障工作的主要任務。今年，上海市將聚焦創(chuàng)業(yè)扶持和職業(yè)培訓。進一步完善融資扶持、稅收優(yōu)惠、場地支持、能力提升等政策，全年幫助成功創(chuàng)業(yè)1萬人。全年計劃完成職業(yè)培訓50萬人，其中農民工職業(yè)培訓20萬人。
今年，上海市將統(tǒng)籌增加“城?！逼髽I(yè)退休人員、“鎮(zhèn)?！焙汀靶罗r保”領取養(yǎng)老金人員的養(yǎng)老金，提高各類人員養(yǎng)老待遇水平。制定《上海市新型農村社會養(yǎng)老保險辦法》，全面實施城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度。研究編制《上海企業(yè)年金發(fā)展規(guī)劃綱要》。上海市還將完善人才引進直接落戶和居住證轉辦常住戶口等相關政策，配合有關部門探索推進居住證積分管理。健全企業(yè)職工工資正常增長機制，合理制定發(fā)布企業(yè)工資增長指導線，引導企業(yè)職工工資均衡增長。
上海市副市長姜平出席會議并講話。
