9月19日，人力資源社會保障部副部長楊志明出席第一期全國勞動保障監(jiān)察機構負責人培訓班并作專題報告。
楊志明指出，和諧勞動關系是和諧社會的基石。政府在構建和諧勞動關系的作用必不可少，是勞動關系的規(guī)制者、勞動糾紛的調解與仲裁者以及特殊情況下的沖突控制者，在制定政策、監(jiān)察執(zhí)法和處理重大突發(fā)性群體事件上發(fā)揮著主導作用。構建新時期和諧勞動關系的基本思路，是以鄧小平理論和 “三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會主義新型勞動關系的目標，切實維護職工經(jīng)濟權益、政治權益、文化權益、社會權益，推進構建和諧勞動關系。
楊志明指出，做好當前的勞動保障監(jiān)察工作，要將執(zhí)法寓于服務之中，積極預防違法行為的發(fā)生。要適應監(jiān)管對象以城鎮(zhèn)用人單位為主向統(tǒng)籌城鄉(xiāng)轉變，增強基層執(zhí)法力量，擴大監(jiān)管范圍。要通過全面推進勞動保障監(jiān)察 “兩網(wǎng)化”管理，構建覆蓋城鄉(xiāng)的勞動保障監(jiān)察執(zhí)法網(wǎng)絡。要進一步加強勞動保障監(jiān)察機構隊伍建設，強化對監(jiān)察執(zhí)法的投入和保障。
為加強勞動保障監(jiān)察機構標準化、執(zhí)法規(guī)范化、人員專業(yè)化建設，提高監(jiān)察機構負責人的執(zhí)法能力和管理水平，從2011年到2015年，人社部將對全國省級和地市級勞動保障監(jiān)察機構負責人進行一遍輪訓。第一期全國勞動保障監(jiān)察機構負責人培訓班于9月19日開班，9月23日結業(yè)。來自全國31個省、自治區(qū)、直轄市和新疆生產(chǎn)建設兵團，以及部分地市人社部門的64名勞動保障監(jiān)察機構負責人參加本期培訓班。（游翀）
