9月10日，廣西壯族自治區(qū)黨委書記、自治區(qū)人大常委會主任郭聲琨對非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行調(diào)研并召開座談會。他強調(diào)，非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推動廣西壯族自治區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的迫切需要，是促進和諧勞動關(guān)系、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求、社會發(fā)展的政治責(zé)任，也是加強黨的基層組織建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要舉措。我們要切實立足實際，突出特點，創(chuàng)新方法，抓出實效，讓創(chuàng)先爭優(yōu)成為非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織科學(xué)發(fā)展的強大推力。
郭聲琨首先來到位于地王大廈的祥浩會計師事務(wù)所，詳細(xì)了解該所的發(fā)展歷程和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等情況。事務(wù)所負(fù)責(zé)人介紹說，“祥浩”的員工中黨員比例很高，事務(wù)所的業(yè)務(wù)收入在10年間增長了10倍，這跟充分發(fā)揮黨組織和黨員的優(yōu)勢分不開。郭聲琨高興地說，今后，一方面要積極發(fā)展更多優(yōu)秀人才入黨，另一方面要充分發(fā)揮黨員的作用，更好地推動事務(wù)所發(fā)展。湘桂糖業(yè)集團有限公司對黨建工作十分重視，每年拿出20多萬元用于開展黨組織活動。在公司的生產(chǎn)骨干、經(jīng)營管理骨干中，黨員占到80%以上。公司也在短短幾年時間里，發(fā)展成為廣西十大制糖企業(yè)集團之一，榮獲了“全國五一勞動獎狀”、“全國職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵單位”等殊榮，郭聲琨連聲贊揚說，抓好了黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)就抓住了生產(chǎn)經(jīng)營的骨干力量，就能使整個企業(yè)的生機和活力都迸發(fā)出來，湘桂集團抓得好，抓得對，效果很好。
隨后，在湘桂集團召開的座談會上，在聽取了自治區(qū)非公有制經(jīng)濟組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導(dǎo)小組、自治區(qū)社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導(dǎo)小組以及廣西注冊會計師協(xié)會、廣西律師協(xié)會、廣西東方外語職業(yè)學(xué)院等單位黨組織負(fù)責(zé)人的發(fā)言后，郭聲琨指出，非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織為廣西經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重要的貢獻，創(chuàng)先爭優(yōu)活動也開展得很好。今后，非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織的發(fā)展空間還會越來越大，涉及的范圍會越來越廣，各級黨委、政府都要高度重視，大力支持，給予更多的關(guān)心。
郭聲琨就搞好非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出四點要求。
一是圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式創(chuàng)先爭優(yōu)，增強企業(yè)的競爭力。保證和促進科學(xué)發(fā)展，是非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的出發(fā)點和落腳點。企業(yè)發(fā)展面臨著激烈的競爭，競爭取勝關(guān)鍵靠人才，從黨的資源里面去挖掘人才是重要的途徑。因此非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動時，要努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，把黨員的先鋒模范作用轉(zhuǎn)化為促進發(fā)展的強大力量。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)更好地在活動中激發(fā)員工的內(nèi)在動力，使企業(yè)發(fā)展更符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，使企業(yè)成為加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式和促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要力量。
二是圍繞凝聚職工群眾、促進企業(yè)和諧創(chuàng)先爭優(yōu)，增強企業(yè)的向心力。要通過創(chuàng)先爭優(yōu)，多為群眾辦好事實事，多傾聽群眾的愿望要求，盡力為群眾解難事急事，讓群眾在活動中真正得到實惠。因此，非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織的黨組織要發(fā)揮思想政治核心和溝通橋梁紐帶的作用，進一步增強黨組織在企業(yè)員工中的影響力，進一步體現(xiàn)黨員的先進性，團結(jié)帶領(lǐng)廣大員工愛崗敬業(yè)，勇于奉獻，為企業(yè)作出更大的貢獻，使向心力產(chǎn)生生產(chǎn)力。
三是圍繞建設(shè)企業(yè)文化、塑造企業(yè)形象創(chuàng)先爭優(yōu)，增強企業(yè)的影響力。企業(yè)文化會對企業(yè)發(fā)展和企業(yè)形象產(chǎn)生一種“倍放效應(yīng)”，良好的形象能助推企業(yè)不斷發(fā)展壯大。企業(yè)文化的建設(shè)和企業(yè)形象的塑造，往往體現(xiàn)一種創(chuàng)先爭優(yōu)的精神內(nèi)核。因此，要使企業(yè)文化在這次創(chuàng)先爭優(yōu)活動中不斷完善和升華，從而提高企業(yè)的形象，擴大企業(yè)的影響力。要努力營造“比、學(xué)、趕、幫、超”的競爭氛圍，激發(fā)更多的內(nèi)在動力，形成更有特色的企業(yè)文化。
四是圍繞加強基層組織、發(fā)揮黨員作用創(chuàng)先爭優(yōu)，增強企業(yè)的凝聚力。要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與中心工作結(jié)合起來，與解決企業(yè)發(fā)展瓶頸問題結(jié)合起來，為企業(yè)做強做大提供強大動力，產(chǎn)生強大合力。因此，非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織要更好地利用好黨的資源，發(fā)揮黨組織和黨員的優(yōu)勢。一方面，一個企業(yè)的黨員數(shù)量和黨組織的覆蓋面，反映了企業(yè)的生機和活力。要通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加快黨員的發(fā)展，努力擴大黨組織和黨的工作覆蓋面。另一方面，要結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動企業(yè)按照“五好五帶頭”的要求，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為企業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
自治區(qū)黨委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長黃道偉，自治區(qū)黨委常委、秘書長余遠(yuǎn)輝，自治區(qū)副主席高雄和自治區(qū)黨委組織部部長周新建一同調(diào)研并座談。 （記者/黎攀）
