記者2月23日從甘肅省衛(wèi)生廳獲悉，2009年第一季度，國家安排甘肅省基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)投資3.52億元，年內(nèi)，國家還要投資建設(shè)精神衛(wèi)生防治機(jī)構(gòu)，項(xiàng)目將覆蓋到省、市(州)和部分縣級精神衛(wèi)生中心，此外，每個(gè)市州要爭取建成1個(gè)以上獻(xiàn)血屋。
據(jù)悉，國家建設(shè)項(xiàng)目資金主要用于支持14個(gè)縣級醫(yī)院、56個(gè)中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、32個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)。在今年省政府為民興辦的12件實(shí)事中，也確定建設(shè)50所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。從今年開始，甘肅省還將進(jìn)一步加大投入力度，提高全省各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)急診急救能力，力爭在3年內(nèi)使全省農(nóng)民群眾能夠普遍享受“120”緊急醫(yī)療救援服務(wù)。今年，蘭州、金昌、嘉峪關(guān)3市完成“120”急救網(wǎng)絡(luò)的縣鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配齊救護(hù)車，實(shí)現(xiàn)“120”服務(wù)覆蓋所有農(nóng)村人口；酒泉、慶陽、隴南3市實(shí)現(xiàn)“120”服務(wù)覆蓋一半農(nóng)村人口；其他市州完成1個(gè)縣的試點(diǎn)任務(wù)。
為使各類項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)如期完成，會上，省衛(wèi)生廳與各市州簽訂了項(xiàng)目目標(biāo)管理責(zé)任書，并決定在今年的重點(diǎn)衛(wèi)生工作月通報(bào)中，對各市、州的項(xiàng)目進(jìn)展等工作情況進(jìn)行排名通報(bào)，對于項(xiàng)目監(jiān)管不力、進(jìn)度緩慢、敷衍了事的市、州，省衛(wèi)生廳將根據(jù)年終排名結(jié)果，在下一輪的項(xiàng)目建設(shè)中減少該市州的項(xiàng)目。(記者 宜秀萍)
從2月23日召開的全省衛(wèi)生工作會議上獲悉，今年是省衛(wèi)生廳確定的“人才建設(shè)年”，省衛(wèi)生廳將通過招聘大學(xué)生到衛(wèi)生院工作、選派優(yōu)秀骨干出國進(jìn)修、延伸全省遠(yuǎn)程會診網(wǎng)絡(luò)、城市醫(yī)院對口支援基層醫(yī)院、全面開展崗位練兵和技術(shù)比武等方式，切實(shí)培養(yǎng)、建設(shè)一支高素質(zhì)的衛(wèi)生人才隊(duì)伍。
據(jù)介紹，圍繞人才建設(shè)這一主題，省衛(wèi)生廳將重點(diǎn)做好五項(xiàng)工作，一是加強(qiáng)衛(wèi)生人員配備。年內(nèi)要利用財(cái)政轉(zhuǎn)移支付資金，招聘5000名醫(yī)學(xué)類大專以上畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。統(tǒng)籌安排基層醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院、省外、國外進(jìn)修，力爭每年由省、市、縣三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)派出300名以上的醫(yī)務(wù)人員赴國外進(jìn)修，5年內(nèi)使縣、鄉(xiāng)、村所有醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院輪流進(jìn)修一次。同時(shí)，省衛(wèi)生廳還將出臺扶持獎(jiǎng)勵(lì)政策，鼓勵(lì)省、市、縣醫(yī)院在國外、省外建立進(jìn)修基地或請專家來院指導(dǎo)。二是創(chuàng)新人才培養(yǎng)方式。扶持省人民醫(yī)院將遠(yuǎn)程會診系統(tǒng)連接到全省每個(gè)市、縣、鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，使其兼具全省遠(yuǎn)程會診和人員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的雙重功能。建立起省內(nèi)城市醫(yī)院對口支援基層醫(yī)院的責(zé)任點(diǎn)，每個(gè)三甲醫(yī)院負(fù)責(zé)3個(gè)、三乙醫(yī)院負(fù)責(zé)2個(gè)縣醫(yī)院的綜合指導(dǎo)。縣級醫(yī)院承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的綜合指導(dǎo)和人才培養(yǎng)。鼓勵(lì)上級醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員通過一定機(jī)制有計(jì)劃地向基層醫(yī)院長期或短期流動。三是在各級衛(wèi)生行政機(jī)關(guān)、各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展崗位練兵和技術(shù)比武，不斷提高公務(wù)員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和指導(dǎo)督促基層工作的能力，提高醫(yī)務(wù)人員技術(shù)水平。四是加強(qiáng)職稱評定和執(zhí)業(yè)資格建設(shè)。協(xié)調(diào)人事部門增加市級以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的高級職稱職數(shù)限額，爭取國家出臺支持我省基層醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)資格考試的特殊政策。五是加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍建設(shè)，推廣人事代理制，切實(shí)提高臨時(shí)護(hù)士的工作待遇。(記者 宜秀萍)
